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Retraite Rachat possible des périodes de stage en entreprise

Une loi du 20 janvier 2014 garantissant l'avenir et la justice du système de retraites a offert la possibilité - aux jeunes actifs, moyennant le versement de cotisations - de faire valider leurs périodes de stages rémunérées, dans la limite de 2 trimestres d'assurance vieillesse.

Une loi du 20 janvier 2014 garantissant l'avenir et la justice du système de retraites a offert la possibilité - aux jeunes actifs, moyennant le versement de cotisations - de faire valider leurs périodes de stages rémunérées, dans la limite de 2 trimestres d'assurance vieillesse.

Ce rachat n'est possible que pour les périodes de stage débutant postérieurement au 15 mars 2015. Ce délai court à compter de la date de la fin du stage au titre duquel elle la demande effectuée. La demande doit comporter, sous peine d'irrecevabilité, les mentions et les pièces justificatives permettant d'identifier l'assuré et de déterminer les périodes de stage au titre desquelles la demande est présentée. A cet égard, il y a lieu de produire les copies de la convention de stage et de l'attestation de stage. Le demandeur précisera également, dans sa requête, le mode de paiement qu'il a retenu (paiement comptant ou échelonné). La demande est à adresser à la caisse de retraite dans le ressort de laquelle se trouve la résidence de l'assuré.

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