Cinq étapes

effectuer un état des lieux (actions déjà mises en place, risques encourus par les salariés), via un questionnaire pour ne laisser­ aucun aspect de côté.

via un cahier des charges.

d’un intervenant spécialisé en biomécanique (un kiné, par exemple), pour des exercices non lésionnels, à faible charge cardiaque.

auprès des salariés­.

les stimulations biomécaniques­ afin de livrer un programme­ adapté au travail réel.