MAINTENIR L'EMPLOI GRÂCE À LA PROFESSIONNALISATION

Les périodes de professionnalisation associent des enseignements généraux, professionnels et technologiques, et l'acquisition d'un savoir-faire par l'exercice en entreprise d'une ou plusieurs activités professionnelles en relation avec les qualifications recherchées. Ces enseignements sont dispensés dans des organismes de formation publics ou privés ou dans l'entreprise lorsqu'elle dispose d'un service de formation. Ces « périodes » ont pour objectif de favoriser, par des actions de formation, le maintien dans l'emploi de salariés en contrats à durée indéterminée (CDI), de salariés bénéficiaires d'un contrat unique d'insertion (à durée déterminée ou indéterminée), et de salariés en contrat de travail à durée déterminée au sein de structures d'insertion par l'activité économique (entreprises, association intermédiaires, ateliers et chantiers).